Les entreprises sont de plus en plus exigeantes dans leur processus de recrutement. Face aux critères élevés, les étudiants cherchent à se démarquer grâce à une expérience internationale. Le programme d’échange universitaire Erasmus représente un des meilleurs moyens pour l’obtenir. Pourtant, de nombreux étudiants s’interrogent sur la valeur de cette expérience sur le marché de l’emploi. Découvrez tous ses avantages.
Résumé :
- Le programme Erasmus avantage les participants sur le marché de l’emploi.
- Il offre une expérience internationale valorisée par les employeurs.
- Les compétences transversales développées renforcent leur employabilité.
- Le taux de placement est élevé pour les étudiants de Sup de Pub.
Erasmus et marché du travail : une expérience valorisée
Participer au programme Erasmus peut être un atout précieux sur le marché du travail. Il permet d’acquérir une expérience internationale qui valorise votre profil. Cela augmente votre employabilité et permet de vous différencier des autres candidats. Par ailleurs, vous pouvez développer des compétences interculturelles et linguistiques.
Selon les études, 77 % des étudiants Erasmus occupent actuellement des postes à responsabilité. Ils sont les mieux placés pour décrocher leur premier emploi. Leurs opportunités de développement professionnel sont plus prometteuses.
Compétences transversales et adaptabilité
Ouverture d’esprit et interculturel
Lors de leur séjour, les étudiants sont confrontés à des modes de vie, des traditions et des perspectives différentes. Cela permet le développement de leur capacité d’adaptation. Vivre à l’étranger permet de mieux comprendre les enjeux globaux, tels que les défis sociaux, économiques et environnementaux.
Autonomie et responsabilité
Ce voyage comprend la gestion d’un projet personnel dans un contexte international. Cela touche les études ainsi que la vie quotidienne. Les étudiants deviennent spontanément indépendants, car ils doivent organiser leur temps et leurs ressources eux-mêmes. Les défis rencontrés les obligent à assumer la responsabilité de leurs actions.
Communication et travail en équipe
Étudier à l’international nécessite une collaboration efficace avec des personnes de cultures et d’horizons différents. Les participants au programme Erasmus doivent apprendre à maîtriser les langues étrangères et la communication interculturelle.
Un atout pour l’insertion professionnelle
Meilleure employabilité
Les anciens participants au programme Erasmus bénéficient généralement d’un taux d’insertion professionnelle plus élevé. Ils disposent de fortes compétences recherchées par les entreprises. Ces dernières reconnaissent la valeur ajoutée de cette expérience internationale. Les candidats ont accès à des postes plus qualifiés et à des responsabilités plus importantes.
Compétitivité accrut
Ce programme offre un profil distinctif et valorisé sur le marché du travail. La capacité à résoudre des problèmes dans le contexte international rend les participants attractifs aux yeux des industries en pleine expansion. Ils disposent d’une habileté à répondre aux besoins de ces dernières.
Réseau international
Durant leur séjour à l’étranger, les étudiants développent des contacts professionnels. Ils constituent un réseau avec des professeurs, des professionnels, des mentors et d’autres apprenants. Les anciens Erasmus ont accès à des opportunités d’emploi à l’étranger grâce à leur réseau. Ce programme garantit un meilleur plan de carrière avec des postes à l’échelle mondiale.
Conseils pour valoriser son expérience Erasmus
Mettre en avant ses compétences
Pour valoriser les compétences que vous avez acquises grâce au programme Erasmus, il est essentiel d’adapter votre CV. Cela inclut les langues étrangères maîtrisées, les compétences interculturelles et l’adaptabilité. Vous pouvez mentionner cette expérience dans votre lettre de motivation pour mettre en avant votre savoir-faire.
Il est recommandé de préparer des exemples concrets illustrant ces acquis. Cela peut être des stages ou des travaux à mi-temps si vous en avez fait. Il peut s’agir également de projets universitaires ou avec des associations.
Réseautage et communication
Les institutions organisent généralement des conférences liées au programme Erasmus. Assister à ces événements offre l’opportunité d’étendre son réseau professionnel. Vous avez la possibilité de rencontrer des spécialistes dans divers domaines qui vous intéressent. De nombreuses entreprises, que ce soient des multinationales ou des start-ups, y participent. Les experts partagent leur parcours, leurs idées et leurs conseils. Ils offrent une vision des conditions réelles sur le marché.
Il est aussi essentiel de mettre en valeur votre expérience sur les plateformes professionnelles en ligne et vos réseaux sociaux. Actualiser votre profil avec des contenus liés à ce programme peut susciter l’intérêt des recruteurs.
Est-ce que les étudiants de Sup de Pub trouvent un emploi facilement après leur Erasmus ?
Les étudiants de Sup de Pub bénéficient d’excellentes perspectives d’emploi après avoir participé au programme Erasmus. Dans les six mois suivant l’obtention de leur diplôme, 93 % d’entre eux trouvent un poste. Cela témoigne de la qualité de la formation et de la valeur ajoutée du programme Erasmus.
Pour garantir une expérience internationale enrichissante, nous leur offrons la possibilité d’intégrer un de nos 45 établissements partenaires mondiaux. Les destinations les plus convoitées sont l’Espagne, les États-Unis, l’Italie et le Canada. L’échange universitaire est ouvert aux étudiants de 3ᵉ année lors de leur second semestre.
Mis à jour le 29 avril 2024